Recursos Humanos


Ferramentas de RH

Custo de Mão-de-Obra na Empresa

 

Alternativas para redução do Custo de Mão-de-Obra

Contrato por Prazo Determinado - Lei nº 9.601/98

 

QUADRO COMPARATIVO - ESTRUTURA DO CUSTO DE MÃO-DE-OBRA

 

BLOCO 01 - ENCARGOS SOCIAIS

ELEMENTOS EMPREGADOREGIME NORMAL CONTRATO POR PRAZO DETERMINADO - LEI Nº 9.601/98
INSS (PARCELA PATRONAL) 20,00% 20,00%
SALÁRIO-EDUCAÇÃO 2,50% 1,25%
INCRA 0,20% 0,10%
SENAI/SENAC 1,00% 0,50%
SESI/SESC 1,50% 0,75%
SEBRAE 0,60% 0,30%
ACIDENTE DO TRABALHO 3,00% 1,50%
FGTS 8,50% 2,50%
TOTAL => 37,30% 26,90%

 

BLOCO 02 - DIREITOS TRABALHISTAS COM INCIDÊNCIA

ELEMENTOS EMPREGADOREGIME NORMAL CONTRATO POR PRAZO DETERMINADO - LEI Nº 9.601/98
DSR (DOMINGOS) 18,64% 18,64%
FÉRIAS 9,32% 9,32%
1/3 CONSTITUCIONAL S/ FÉRIAS 3,58% 3,58%
13º SALÁRIO 10,75% 10,75%
FERIADOS E DIAS SANTIFICADOS 2,87% 2,87%
AUXILIO DOENÇA/ACIDENTÁRIO 7,74% 7,74%
ABSENTEÍSMO/FALTAS LEGAIS 6,00% 6,00%
LICENÇA-PATERNIDADE 0,14% 0,14%
TOTAL => 59,04% 59,04%

 

BLOCO 03 - INCIDÊNCIAS CUMULATIVAS (INSS e FGTS)

ELEMENTOS EMPREGADOREGIME NORMAL CONTRATO POR PRAZO DETERMINADO - LEI Nº 9.601/98
BLOCO 01 x BLOCO 02 22,02% 15,88%
TOTAL => 22,02% 15,88%

 

BLOCO 04 - CUSTO DO AVISO PRÉVIO INDENIZADO

ELEMENTOS EMPREGADOREGIME NORMAL CONTRATO POR PRAZO DETERMINADO - LEI Nº 9.601/98
AVISO PRÉVIO INDENIZADO 3,58% não há (*)
1/12 AVOS 13º SALÁRIO S/ AVISO PRÉVIO INDENIZADO 0,48% não há (*)
TOTAL => 4,06% 0,00%

(*) Nota: O contrato extingue-se naturalmente no término.

 

BLOCO 05 - DIREITOS TRABALHISTAS COM INCIDÊNCIA FGTS

ELEMENTOS EMPREGADOREGIME NORMAL CONTRATO POR PRAZO DETERMINADO - LEI Nº 9.601/98
AVISO PRÉVIO INDENIZADO 0,30% não há (*)
1/12 AVOS 13º SALÁRIO S/ AVISO PRÉVIO INDENIZADO 0,04% não há (*)
AFASTAMENTO POR SERVIÇO MILITAR 0,10% não há (*)
AFASTAMENTO ACIDENTE/DOENÇA 0,15% não há (*)
LICENÇA-MATERNIDADE 0,05% não há (*)
TOTAL => 0,64% 0,00%

(*) Nota: O contrato extingue-se naturalmente no término.

 

BLOCO 06 - DIREITOS TRABALHISTAS SEM INCIDÊNCIAS

ELEMENTOS EMPREGADOREGIME NORMAL CONTRATO POR PRAZO DETERMINADO - LEI Nº 9.601/98
MULTA DE 40% S/ MONTANTE FGTS 4,00% não há (*)
INDENIZAÇÃO ADICIONAL 0,29% não há (*)
TOTAL => 4,29% 0,00%

(*) Nota: O contrato extingue-se naturalmente no término.

 

BLOCO 07 - CUSTOS DE BENEFICIOS SOCIAIS E OUTROS

ELEMENTOS EMPREGADOREGIME NORMAL CONTRATO POR PRAZO DETERMINADO - LEI Nº 9.601/98
RESTAURANTE a apurar a apurar
ASSISTÊNCIA MÉDICA a apurar a apurar
FARMÁCIA a apurar a apurar
TRANSPORTE DE PESSOAL a apurar a apurar
CESTA BÁSICA a apurar a apurar
LAZER/GRÊMIO a apurar a apurar
SEGURO-VIDA a apurar a apurar
DESPESAS COM SEGURANÇA DO TRABALHO a apurar a apurar
DESPESAS JUDICIAIS/TRABALHISTAS a apurar a apurar
VANTAGENS OFERECIDAS PELA CONVENÇÃO/ACORDO COLETIVO a apurar a apurar
SEGURO-DESEMPREGO/PIS-FINSOCIAL a apurar a apurar
ABONOS a apurar a apurar
INDENIZAÇÕES/ACORDOS a apurar a apurar
CRECHE E ASSISTÊNCIA AOS FILHOS a apurar a apurar
COTA MÍNIMA DE APRENDIZAGEM a apurar a apurar
OUTROS a apurar a apurar

Obs.: A redução no custo de mão-de-obra Contrato por Prazo Determinado - Lei nº 9.601/98, art. 2º válido até 22/01/2003.