Recursos Humanos
- Ferramentas de RH
Avaliação de Desempenho
Individual no Trabalho
Manual de Avaliação de Desempenho
- Cargos Administrativos
Ficha
Individual
Fatores:
- Apresentação Pessoal
- Conhecimento do Trabalho
- Cooperação
- Facilidade de aprender
- Iniciativa
- Personalidade
- Pontualidade e Frequência nos Serviços
- Qualidade do Trabalho
- Rapidez
- Responsabilidade
- Saúde
- Versatilidade