Anexo I
Gradação das Multas (em UFIR) |
||||||||
Número de empregados |
Segurança do Trabalho |
Medicina do Trabalho |
||||||
| I1 | I2 | I3 | I4 | I1 | I2 | I3 | I4 | |
| 1-10 | 630-729 | 1129-1393 | 1691-2091 | 2252-2792 | 378-428 | 676-839 | 1015-1254 | 1350-1680 |
11-25 |
730-830 |
1394-1664 |
2092-2495 |
2793-3334 |
429-498 |
840-1002 |
1255-1500 |
1681-1998 |
26-50 |
831-963 |
1665-1935 |
2496-2898 |
3335-3876 |
499-580 |
1003-1166 |
1501-1746 |
1999-2320 |
51-100 |
964-1104 |
1936-2200 |
2899-3302 |
3877-4418 |
581-662 |
1167-1324 |
1747-1986 |
2321-2648 |
101-250 |
1105-1241 |
2201-2471 |
3303-3718 |
4419-4948 |
663-744 |
1325-1482 |
1987-2225 |
2649-2976 |
251-500 |
1242-1374 |
2472-2748 |
3719-4121 |
4949-5490 |
745-826 |
1483-1646 |
2226-2471 |
2977-3297 |
501-1000 |
1375-1507 |
2749-3020 |
4122-4525 |
5491-6033 |
827-906 |
1647-1810 |
2472-2717 |
3298-3618 |
mais de 1000 |
1508-1646 |
3021-3284 |
4526-4929 |
6034-6304 |
907-990 |
1811-1973 |
2718-2957 |
3619-3782 |
ANEXO I-A - Valor das multas específicas de trabalho portuário (NR 29)
GRADAÇÃO DAS MULTAS EM REAIS (R$) |
||||||||
Número de Empregados |
SEGURANÇA DO TRABALHO |
|||||||
I1 |
I2 |
I3 |
I4 |
|||||
Mínimo |
Máximo |
Mínimo |
Máximo |
Mínimo |
Máximo |
Mínimo |
Máximo |
|
01 - 10 |
575,00 |
665,36 |
1.030,44 |
1.271,39 |
1.543,38 |
1.908,46 |
2.055,40 |
2.548,27 |
11 - 25 |
666,27 |
757,54 |
1.272,31 |
1.518,73 |
1.909,38 |
2.277,19 |
2.549,18 |
3.042,95 |
26 - 50 |
758,46 |
878,93 |
1.519,65 |
1.766,08 |
2.278,10 |
2.645,01 |
3.043,86 |
3.537,63 |
51 - 100 |
879,84 |
1.007,63 |
1.766,99 |
2.007,95 |
2.645,93 |
3.013,75 |
3.538,55 |
4.032,32 |
101- 250 |
1.008,54 |
1.132,67 |
2.008,85 |
2.255,29 |
3.014,65 |
3.393,42 |
4.033,23 |
4.516,05 |
251- 500 |
1.133,57 |
1.254,05 |
2.256,20 |
2.508,11 |
3.394,34 |
3.761,25 |
4.516,96 |
5.010,74 |
501 - 1000 |
1.254,97 |
1.375,44 |
2.509,02 |
2.756,36 |
3.762,16 |
4.129,98 |
5.011,65 |
5.506,34 |
Mais de 1000 |
1.376,35 |
1.502,31 |
2.757,28 |
2.997,31 |
4.130,89 |
4.498,71 |
5.507,25 |
5.750,00 |
Número de Empregados |
MEDICINA DO TRABALHO |
|||||||
I1 |
I2 |
I3 |
I4 |
|||||
Mínimo |
Máximo |
Mínimo |
Máximo |
Mínimo |
Máximo |
Mínimo |
Máximo |
|
01 - 10 |
345,00 |
390,63 |
616,98 |
765,75 |
926,39 |
1.144,52 |
1.232,15 |
1.533,33 |
11 - 25 |
391,55 |
454,52 |
766,66 |
914,52 |
1.145,44 |
1.369,05 |
1.534,24 |
1.823,57 |
26 - 50 |
455,44 |
529,37 |
915,43 |
1.064,21 |
1.369,96 |
1.593,57 |
1.824,49 |
2.117,46 |
51 - 100 |
530,28 |
604,20 |
1.065,11 |
1.208,41 |
1.594,48 |
1.812,62 |
2.118,38 |
2.416,83 |
101 - 250 |
605,12 |
679,05 |
1.209,32 |
1.355,36 |
1.813,53 |
2.030,75 |
2.417,74 |
2.716,19 |
251 - 500 |
679,96 |
753,89 |
1.353,53 |
1.502,30 |
2.031,67 |
2.255,28 |
2.717,11 |
3.009,17 |
501 - 1000 |
754,80 |
826,90 |
1.503,21 |
1.651,98 |
2.256,19 |
2.479,80 |
3.010,08 |
3.302,14 |
Mais de 1000 |
827,82 |
903,57 |
1.652,90 |
1.800,75 |
2.480,71 |
2.698,84 |
3.303,06 |
3.450,00 |
Nota: Anexo acrescido pela Portaria nº 319, de 15/05/12, DOU de 18/05/12.