Departamento Pessoal

Desligamento de Pessoal

Rescisão do Contrato de Trabalho

Direitos Trabalhistas

13º Salário proporcional

Base de cálculo

Salário (*) + Verbas de Integração

(*) No caso de horista, o salário será: salário-hora x jornada mensal

Cálculo

(Base de Cálculo : 12) x (número de meses trabalhados no ano-calendário)

Exemplo

Um empregado com último dia de trabalho no dia 16/08/x1, percebendo um salário de R$ 10,00 horários; admitido no dia 10/01/x1, o seu 13º salário proporcional será:

10/01/x1 até 16/08/x1 = 8 meses ou seja 8/12 avos, logo:

8/12 avos = 160 horas (8 x 20hs)

160 hs x R$ 10,00 = R$ 1.600,00 (= 13º salário proporcional a 8 meses).

Obs.: Havendo outros ganhos, tais como: prêmios, gratificações, horas extras, etc., deve-se integrar no 13º salário (veja Método MAP).